Lidlohn

(Gesindelohn) werden die Ansprüche der Arbeitnehmer aus dem letzten Jahr vor der Konkurseröffnung genannt. Sie geniessen das Konkursvorrecht der Rangklasse 1. Besserstellung auch bei Zwangsversteigerung und Zwangsverwaltung.

(Hörigen?-lohn) (z. B. §§59, 61 KO) war im Konkurs der Entgeltanspruch für Dienstleistungen.

war die frühere Bezeichnung für Lohn- und Gehaltsansprüche der Arbeitnehmer sowie für sonstige Vergütung von Arbeitsleistungen (z. B. der Provisionsanspruch des Handelsvertreters). Bei Insolvenz des Arbeitgebers sind diese Ansprüche nicht mehr bevorrechtigt (Insolvenzmasse). S. aber Insolvenzgeld, Sozialplan.

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